為持續(xù)提升員工滿意度，降低一線員工離職率，2020年一季度，面臨疫情的影響，產(chǎn)業(yè)園綜合管理部一方面做好防疫防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，一方面努力改善產(chǎn)業(yè)園后勤服務(wù)工作，讓廣大員工在產(chǎn)業(yè)園工作地舒心，生活地開心。

綜合管理部從伙食、住宿、環(huán)境等方面進(jìn)行了一系列的改善活動，為保證廣大員工能吃上放心飯、暖心飯，食堂提高餐標(biāo)，提高飯菜質(zhì)量，增加花樣品種，提升員工幸福指數(shù)。在住方面，對宿舍進(jìn)行了統(tǒng)一的整頓和升級改造，公共淋浴房裝上了熱水器，確保讓一線員工在每日的工作完成后洗去一天的疲憊，身心得到放松。同時公司還對環(huán)境進(jìn)行了美化，對產(chǎn)業(yè)園的樹木進(jìn)行精心修剪，對花壇及綠化帶的路沿進(jìn)行美化，讓全體員工進(jìn)入產(chǎn)業(yè)園就感覺賞心悅目。除了以上這些改善措施外，還特地在綠化帶增加了健身器材，羽毛球設(shè)施，豐富員工的業(yè)余文化生活，營造良好和諧的康大家文化。

     這些舉措不但為員工提供了健康、舒適的工作環(huán)境，也激發(fā)了員工對生活的熱愛，對工作的熱愛。員工是公司最大的財富，努力提升員工的滿意度，讓我們的員工在康大大家庭里開心愉快的工作生活，是我們一直追求的目標(biāo)。相信在全體員工的共同努力下，一定能度過疫情的難關(guān)，共同開創(chuàng)美好的未來。

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